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Defendemos los derechos de los trabajadores. Especialistas en despidos, finiquitos y conflictos laborales en la Quinta Región.
Tienes 60 días desde la fecha de despido para presentar una demanda laboral. No pierdas tiempo, contactanos inmediatamente.
Defendemos tu derecho a la estabilidad laboral y exigimos indemnizaciones justas.
Verificamos que tu finiquito incluya todas las indemnizaciones que te corresponden.
Protegemos tu dignidad y derechos frente al mobbing y acoso en el trabajo.
Recupera el pago de horas extras no canceladas y sobretiempo.
Asesoría integral en casos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Revisión y redacción de contratos laborales que protejan tus intereses.
¿No estás seguro de cuánto te corresponde por indemnización?
Fórmula básica: 1 mes de sueldo por cada año trabajado
*Tope máximo: 11 sueldos base | *Mínimo: 1 mes de sueldo
Tienes 60 días hábiles desde la fecha de despido para presentar una demanda laboral ante los Tribunales del Trabajo.
Sí, puedes demandar dentro de los 60 días aunque hayas firmado el finiquito, especialmente si no incluye todas las indemnizaciones que te corresponden.
Los honorarios y eventuales costas dependen de los antecedentes y la estrategia de cada caso. Se informan antes de iniciar la representación.
Contrato de trabajo, liquidaciones de sueldo, carta de despido, finiquito (si lo firmaste), y cualquier documento que pruebe la relación laboral.
No permitas que abusen de ti. Defiende tus derechos con expertos.
⏰ Recuerda: Solo tienes 60 días para demandar